  |
 |
|
|
|
|
 
5. Umiejętność pracy z ludźmi o zróżnicowanych doświadczeniach i poglądach oraz pochodzącymi z różnych kręgów kulturowych Międzynarodowy charakter i globalizacja współczesnego świata biznesu narzuca konieczność ciągłych kontaktów z ludźmi o odmiennych światopoglądach oraz należącymi do różnych kultur. Aby skutecznie poruszać się w tak zróżnicowanym środowisku, należy nauczyć się otwartości na różnice w poglądach i odmienne widzenie świata. Wykorzystuj nadarzające się okazje do poznawania i rozumienia innych kultur (kontakty ze studentami innej narodowości, wystawy, podróże). Przeanalizuj swoje poglądy w celu wyeliminowania stereotypowego myślenia - nie uogólniaj. Pozbądź się stereotypów w rodzaju: wygląd świadczy o inteligencji albo: szkoła daje mądrość życiową. Staraj się bliżej poznawać ludzi, z którymi pracujesz, uczysz się. Pracując w grupie staraj się analizować osobowość innych ludzi i ich predyspozycje, aby wyznaczyć dla nich odpowiednie role w zespole. Pamiętaj, aby odpowiednim osobom wyznaczać zadania zgodne z ich preferencjami i możliwościami. Naucz się pracować w środowisku wielokulturowym (wyjazdy na stypendia, praktyki zagraniczne, konferencje międzynarodowe).
Pomocne lektury:
|
||||||
| ||||||||
| ||||||||
